Consultante transition professionnelle, bilan de compétences, évolution de carrière, accompagnement managerial (changement d’organisation / communication / prise de décision), compétences, restructuration, situation de crise, PSE
Transition professionnelle : quand l’humanité rencontre la nécessité
Je suis passionnée par les systémiques. Mon approche consiste à identifier la systémique personnelle ou collective et qui amène à un résultat. Chaque système a ses limites et quand l’évolution et/ou le changement s’avère nécessaire, un processus de résistance au changement peut se mettre en place.
Par conséquent, que le changement soit individuel ou collectif, il ne peut être réussi sans une préparation et un accompagnement adéquats. En soutenant les transformations, je permets à chacun de s’adapter avec plus de sérénité. Accompagner le changement, c’est investir dans l’avenir.
Depuis 2012, je propose :
– Evolution de carrière des collaborateurs
– Evolution de carrière individuelle
– Accompagnement des transformations et/ou des changements individuels et collectifs
– Développement des talents et leadership : conception de programmes d’accompagnement axés sur les événements clés des carrières
-Développement de carrière de cadres et dirigeants : relever de nouveaux défis, mentoring
- Évènements actuels
- Évènements à venir
- Évènements passés
