
04/03/2026 (17h00/20h00)MODULE 6 – ADMINISTRATIF, TRAÇABILITÉ & ACCESSIBILITÉ
ADMINISTRATIF, TRAÇABILITÉ & ACCESSIBILITÉ
À l’issue de ce module, le participant sera capable de :
Identifier et produire l’ensemble des documents obligatoires,
Organiser une traçabilité claire et cohérente,
Structurer et archiver les preuves,
Intégrer l’accessibilité et l’accueil des personnes en situation de handicap dans son organisation.
Pourquoi l’administratif est central
L’administratif n’est pas un “à-côté”
C’est ce qui prouve que la formation a réellement eu lieu
En cas de contrôle, seuls les documents comptent
Les documents obligatoires avant, pendant et après la formation
Avant la formation :
Convention ou contrat de formation,
Convocation,
Programme,
Information accessibilité.
Pendant la formation :
Feuilles d’émargement,
Suivi des présences,
Supports pédagogiques.
Après la formation :
Évaluations,
Attestations de fin de formation,
Bilans.
Traçabilité et organisation des preuves
Classement logique (par action / par année)
Versionnage des documents
Conservation des preuves
retrouver un dossier complet en moins de 5 minutes.
Accessibilité et handicap : une obligation organisationnelle
Obligation d’accueil, pas d’obligation de résultat
Anticipation des besoins spécifiques
Traçabilité des adaptations mises en place
Rôle du référent handicap
Erreurs fréquentes constatées
Documents manquants ou incohérents
Modèles non personnalisés
Absence de preuve d’accessibilité
Archivage “dans la tête du formateur”
Points de vigilance – erreurs terrain
Ne pas informer en amont
Adapter sans tracer
Mélanger documents commerciaux et pédagogiques
Jeter les preuves trop tôt
Additional Details
La formation est-elle prise en charge par le CPF ? - Non
Tarifs applicables
Saisir les tarifs avec les dates
Prérequis et public ciblé
Saisir les prérequis et le public cible
Objectifs opérationnels et généraux
Saisir les objectifs opérationnels et généraux
Programme
Saisir le programme
Moyens techniques
Saisir les moyens techniques
Moyens pédagogiques
Activité guidée (1 heure)
Travail accompagné :
liste des documents existants,
identification des manques,
organisation d’un dossier type,
rédaction d’une procédure accessibilité simple

